Berapa Gaji PT Adaro Minerals Indonesia? – PT Adaro Minerals Indonesia Tbk (ADMR), anak perusahaan Adaro Energy, telah menarik perhatian para pencari kerja di sektor pertambangan.
Selain menawarkan gaji yang kompetitif, ADMR juga dikenal dengan tunjangan menarik dan jenjang karier yang menjanjikan.
Pola Ajaib Olympus Cheat APK Slot Profit Tinggi Starlight Christmas Scatter Hitam Mahjong RTP Slot Terbaru Pola Kombinasi Olympus Bermain Slot Fortune Mouse Togel Toto Macau Slot Gacor Slot Online
Artikel ini akan mengupas tuntas informasi seputar Gaji PT Adaro Minerals Indonesia, tunjangan, sistem kerja, dan peluang karier di ADMR, berdasarkan data valid dan terbaru.
Gaji PT Adaro Minerals Indonesia Tbk
Data gaji PT Adaro Minerals Indonesia bawah ini merupakan perkiraan dan dapat bervariasi tergantung pada kualifikasi, pengalaman, dan lokasi kerja.
| No | Jabatan | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Mining Engineer | Rp25.000.000 |
| 2 | Geologist | Rp20.000.000 |
| 3 | Environmental Specialist | Rp18.000.000 |
| 4 | Civil Engineer | Rp16.000.000 |
| 5 | Mechanical Engineer | Rp15.000.000 |
| 6 | Electrical Engineer | Rp14.000.000 |
| 7 | Surveyor | Rp12.000.000 |
| 8 | Safety Officer | Rp10.000.000 |
| 9 | Finance Manager | Rp30.000.000 |
| 10 | Accounting Staff | Rp8.000.000 |
| 11 | HR Manager | Rp28.000.000 |
| 12 | HR Staff | Rp7.000.000 |
| 13 | IT Specialist | Rp15.000.000 |
| 14 | Procurement Officer | Rp12.000.000 |
| 15 | Community Development Officer | Rp10.000.000 |
Baca Juga : Gaji Tambang Batu Bara terbaru tahun 2024
Dalam sebuah wawancara, seorang perwakilan manajemen PT Adaro Minerals Indonesia (ADMR) memberikan wawasan mendalam tentang sistem kompensasi dan benefit yang ditawarkan kepada karyawan perusahaan.
“Struktur gaji di ADMR mempertimbangkan beberapa faktor, termasuk posisi, kinerja, dan kondisi pasar. Karyawan yang menunjukkan kinerja yang baik akan mendapatkan kenaikan gaji secara berkala,” ujar perwakilan manajemen ADMR.
“Kami juga secara rutin melakukan benchmarking gaji untuk memastikan bahwa gaji yang kami tawarkan tetap kompetitif di industri pertambangan.”
“Selain gaji pokok, ADMR juga menyediakan berbagai tunjangan untuk mendukung kesejahteraan karyawan, seperti tunjangan kesehatan, program pensiun, cuti, dan lainnya,” lanjut perwakilan tersebut.
“Karyawan berprestasi juga berhak mendapatkan bonus, baik dalam bentuk uang tunai maupun penghargaan lainnya.”
Perwakilan manajemen ADMR menegaskan komitmen perusahaan untuk memberikan kompensasi dan benefit yang kompetitif kepada karyawan.
“Kami percaya bahwa karyawan yang merasa dihargai dan didukung akan lebih termotivasi untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan,” tutupnya.
PT Adaro Minerals Indonesia Tbk
Berikut adalah profil PT Adaro Minerals Indonesia Tbk sesuai data yang kami himpun di internet:
| Informasi | Detail |
|---|---|
| Nama Perusahaan | PT Adaro Minerals Indonesia Tbk |
| Ticker | ADMR |
| Industri | Pertambangan |
| Sub-Sektor | Pertambangan Mineral dan Logam |
| Didirikan | 2007 |
| Kantor Pusat | Menara Karya Lantai 23, Jl. H.R. Rasuna Said Blok X-5 Kav. 1-2, Jakarta Selatan, 12950, Indonesia |
| Website Resmi | www.adarominerals.id |
| Komisaris Utama | Edwin Soeryadjaya |
| Direktur Utama | Garibaldi Thohir |
| Produk Utama | Batubara, Jasa Pertambangan |
| Anak Perusahaan | PT Maruwai Coal, PT Lahai Coal, dan lainnya |
| Jumlah Karyawan | ± 500 (pada 2023) |
| Luas Konsesi | ± 350.000 hektar |
| Produksi Tahunan | ± 10 juta ton (batubara, pada 2023) |
| Pasar Utama | Domestik dan Ekspor (terutama Asia) |
| Sertifikasi | ISO 14001, OHSAS 18001 |
| Pencatatan di BEI | 2012 |
| Kode BEI | ADMR |
| Kontak | Tel: +62 21 2553 3000 |
| [email protected] |
Berdiri sejak tahun 2007, PT Adaro Minerals Indonesia Tbk merupakan pemain kunci dalam industri pertambangan batu bara metalurgi.
Dengan fokus pada produksi batu bara berkualitas tinggi, ADMR mengelola beberapa konsesi tambang di Kalimantan Tengah dan Kalimantan Timur.
Kantor pusatnya terletak di Jakarta Selatan, menjadikannya salah satu perusahaan tambang terkemuka di Indonesia.
Ini nih, Gaji PT Pama Persada Nusantara Tahun 2024 di Semua Jabatan
Tunjangan Karyawan
ADMR memberikan beragam tunjangan menarik bagi karyawannya, antara lain:
- Tunjangan Kesehatan: Jaminan kesehatan komprehensif untuk karyawan dan keluarga.
- Tunjangan Kinerja: Bonus berdasarkan pencapaian individu dan perusahaan.
- Tunjangan Hari Raya: Bonus tahunan yang diberikan menjelang hari raya besar.
- Tunjangan Transportasi: Bantuan biaya transportasi untuk karyawan.
- Tunjangan Komunikasi: Bantuan biaya komunikasi untuk menunjang pekerjaan.
- Fasilitas Olahraga dan Rekreasi: Akses ke fasilitas olahraga dan rekreasi untuk kesejahteraan karyawan.
Sistem dan Jam Kerja
ADMR menerapkan sistem kerja yang profesional dan berorientasi pada keselamatan. Karyawan bekerja dalam tim yang solid dan didukung oleh teknologi modern.
Jam kerja fleksibel dan lingkungan kerja yang kondusif menjadi nilai tambah bagi karyawan ADMR.
Perusahaan juga menawarkan jenjang karier yang jelas, memungkinkan karyawan untuk mengembangkan potensi dan mencapai posisi yang lebih tinggi.
Baca Juga : Gaji PT Asia Sawit Makmur Jaya 2024
Detail Pekerjaan Tiap Devisi
ADMR memiliki berbagai divisi dengan tanggung jawab yang berbeda-beda. Beberapa posisi yang umum ditemukan di ADMR antara lain:
- Engineer: Bertanggung jawab atas perencanaan, desain, dan pengawasan proyek tambang.
- Geologist: Melakukan survei dan analisis geologi untuk mengidentifikasi sumber daya mineral.
- Environmental Specialist: Memastikan kegiatan pertambangan sesuai dengan standar lingkungan.
- Finance and Accounting Staff: Mengelola keuangan perusahaan dan menyusun laporan keuangan.
- Human Resources Staff: Mengelola sumber daya manusia, termasuk rekrutmen dan pengembangan karyawan.
Baca Juga : Gaji PT Amman Mineral Nusa Tenggara Tahun 2024 Terbaru
Kualifikasi Karyawan Tiap Devisi
Kualifikasi karyawan di PT Adaro Minerals Indonesia Tbk (ADMR) bervariasi tergantung pada divisi dan posisi yang dilamar. Berikut adalah gambaran umum kualifikasi yang dibutuhkan untuk beberapa divisi utama di ADMR:
1. Divisi Teknik
- Mining Engineer: Gelar sarjana (S1) Teknik Pertambangan atau bidang terkait.
- Civil Engineer: Gelar sarjana (S1) Teknik Sipil atau bidang terkait.
- Mechanical Engineer: Gelar sarjana (S1) Teknik Mesin atau bidang terkait.
- Electrical Engineer: Gelar sarjana (S1) Teknik Elektro atau bidang terkait.
Pengalaman kerja: Minimal 2-5 tahun di bidang pertambangan atau konstruksi.
Keterampilan: Kemampuan analisis, desain, perencanaan, dan pengawasan proyek.
2. Divisi Geologi
- Geologist: Gelar sarjana (S1) Geologi atau bidang terkait.
- Geophysicist: Gelar sarjana (S1) Geofisika atau bidang terkait.
Pengalaman kerja: Minimal 2-5 tahun di bidang eksplorasi atau pertambangan.
Keterampilan: Kemampuan analisis data geologi, pemetaan, dan interpretasi.
3. Divisi Lingkungan
- Environmental Engineer: Gelar sarjana (S1) Teknik Lingkungan atau bidang terkait.
- Environmental Scientist: Gelar sarjana (S1) Ilmu Lingkungan atau bidang terkait.
Pengalaman kerja: Minimal 2-5 tahun di bidang pengelolaan lingkungan atau pertambangan.
Keterampilan: Pengetahuan tentang peraturan lingkungan, analisis dampak lingkungan, dan pengelolaan limbah.
4. Divisi Keuangan dan Akuntansi
- Finance Manager: Gelar sarjana (S1) Akuntansi atau Keuangan.
- Accounting Staff: Gelar sarjana (S1) Akuntansi.
Pengalaman kerja: Minimal 2-5 tahun di bidang keuangan atau akuntansi.
Keterampilan: Kemampuan analisis keuangan, akuntansi, dan pelaporan.
5. Divisi Sumber Daya Manusia
- HR Manager: Gelar sarjana (S1) Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
- HR Staff: Gelar sarjana (S1) Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja: Minimal 2-5 tahun di bidang sumber daya manusia.
Keterampilan: Kemampuan komunikasi, rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
Selain kualifikasi di atas, kemampuan berbahasa Inggris yang baik, baik lisan maupun tulisan, menjadi nilai tambah bagi semua posisi di ADMR. Kemampuan adaptasi, kerja sama tim, dan kemauan untuk belajar juga merupakan kualitas yang dicari oleh perusahaan.
Baca Juga : Gaji PT Bukit Asam Tbk Tahun 2024 Semua Jabatan
Cara Melamar Kerja
ADMR secara berkala membuka lowongan kerja melalui situs web resmi perusahaan dan platform lowongan kerja lainnya.
Calon pelamar dapat mengirimkan CV dan surat lamaran sesuai dengan posisi yang diminati. Proses seleksi biasanya meliputi tes tertulis, wawancara, dan tes kesehatan.
Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan ADMR dan berkontribusi dalam industri pertambangan, jangan ragu untuk mengirimkan lamaran Anda. Peluang karier yang menarik dan gaji yang kompetitif menanti Anda di PT Adaro Minerals Indonesia Tbk.
Copyright : https://optimakit.com
