Memilih karir yang tepat dengan gaji kompetitif dan peluang karir menjanjikan? PT Epson Indonesia bisa menjadi pilihan tepat! Sebagai perusahaan teknologi ternama, Epson menawarkan gaji dan tunjangan menarik bagi para karyawannya.
Profil PT Epson Indonesia
PT Epson Indonesia (PT EI) didirikan pada tahun 2000 dan merupakan anak perusahaan dari Seiko Epson Corporation di Jepang.
Perusahaan ini bergerak di bidang manufaktur dan penjualan berbagai produk elektronik, seperti printer, proyektor, scanner, dan robotika.
PT EI memiliki dua pabrik di Indonesia, yaitu di Cikarang dan Batam, dan mempekerjakan lebih dari 10.000 karyawan.
Baca Juga : Gaji Kasir Indomaret Terbaru 2024 dan Semua Jabatan
Gaji PT Epson Indonesia 2024
Gaji karyawan PT Epson Indonesia di tahun 2024 bervariasi tergantung pada beberapa faktor, seperti:
- Posisi: Gaji untuk setiap posisi berbeda-beda.
- Pengalaman kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
- Pendidikan: Karyawan dengan pendidikan yang lebih tinggi (misalnya, S1) memiliki peluang untuk mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
- Prestasi: Karyawan yang menunjukkan prestasi kerja yang baik memiliki peluang untuk mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
Baca Juga : Gaji HRD Indomaret: Peluang Karier Menjanjikan di Raksasa Ritel
Gaji Karyawan PT Epson Indonesia
| No | Jabatan Karyawan | Gaji Rata-rata per Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Engineering Supervisor | Rp9.000.000 – Rp11.000.000 |
| 2 | Section Head | Rp9.000.000 – Rp11.000.000 |
| 3 | Assistant Manager | Rp9.000.000 – Rp11.000.000 |
| 4 | Supervisor | Rp7.200.000 – Rp8.300.000 |
| 5 | Manajemen | Rp7.200.000 – Rp35.000.000 |
| 6 | Procurement Supervisor | Rp7.000.000 – Rp9.000.000 |
| 7 | Safety and Health Supervisor | Rp7.000.000 – Rp9.000.000 |
| 8 | Account Manager | Rp6.200.000 – Rp10.500.000 |
| 9 | System Analyst | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 10 | Procurement Executive | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 11 | Senior Staff | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 12 | Recruitment Supervisor | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 13 | Engineering Intern | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 14 | Eksekutif | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 15 | Part Engineer | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 16 | Engineering Specialist | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 17 | Purchasing Staff | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 18 | Product Engineer | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 19 | QA Engineer | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 |
| 20 | Pelayanan Profesional | Rp5.000.000 – Rp18.000.000 |
| 21 | Design Engineer | Rp4.700.000 – Rp9.800.000 |
| 22 | Engineering Staff | Rp4.300.000 – Rp7.000.000 |
| 23 | Division Head | Rp30.000.000 – Rp35.000.000 |
| 24 | Production Engineer | Rp3.700.000 – Rp4.800.000 |
| 25 | Engineer | Rp3.700.000 – Rp11.400.000 |
| 26 | Accounting Staff | Rp3.500.000 – Rp9.000.000 |
| 27 | Staff | Rp3.300.000 – Rp7.900.000 |
| 28 | Desain | Rp3.000.000 – Rp9.800.000 |
| 29 | Akuntansi / Keuangan | Rp3.000.000 – Rp9.000.000 |
| 30 | Lainnya | Rp3.000.000 – Rp7.900.000 |
| 31 | Teknologi Informatika | Rp3.000.000 – Rp7.000.000 |
| 32 | Network Engineer | Rp3.000.000 – Rp5.000.000 |
| 33 | R and D Engineer | Rp3.000.000 – Rp5.000.000 |
| 34 | Recruitment Staff | Rp3.000.000 – Rp5.000.000 |
| 35 | HRD | Rp3.000.000 – Rp22.900.000 |
| 36 | Penjual / Pengembang Bisnis | Rp3.000.000 – Rp10.500.000 |
| 37 | Department Head | Rp21.000.000 – Rp35.000.000 |
| 38 | Rantai Pasokan / Logistik | Rp2.500.000 – Rp13.000.000 |
| 39 | Teknik | Rp2.000.000 – Rp11.400.000 |
| 40 | Supply Chain Manager | Rp19.300.000 – Rp20.600.000 |
| 41 | Human Resources Manager | Rp16.000.000 – Rp22.900.000 |
| 42 | Pemasaran / Hubungan Masyarakat (Humas) | Rp15.000.000 – Rp18.000.000 |
| 43 | Managerial | Rp15.000.000 – Rp18.000.000 |
| 44 | Procurement Specialist | Rp15.000.000 – Rp18.000.000 |
| 45 | Product Marketing | Rp15.000.000 – Rp18.000.000 |
| 46 | Product Marketing Manager | Rp15.000.000 – Rp18.000.000 |
| 47 | Project Manager | Rp13.000.000 – Rp15.000.000 |
| 48 | Logistic Assistant Manager | Rp11.000.000 – Rp13.000.000 |
| 49 | Manager | Rp10.300.000 – Rp20.800.000 |
| 50 | Adminstrasi / Pelayanan Pelanggan | Rp1.500.000 – Rp11.000.000 |
Tunjangan Karyawan PT Epson Indonesia
- Tunjangan makan
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus
- Tunjangan kinerja
- Tunjangan asuransi
- Tunjangan lain-lain (tergantung kebijakan PT EI)
Contoh:
- Tunjangan makan dapat berupa uang makan atau makanan siap saji.
- Tunjangan transportasi dapat berupa uang transport atau bantuan transportasi.
- Tunjangan kesehatan dapat berupa asuransi kesehatan atau bantuan biaya kesehatan.
- Tunjangan hari raya dapat berupa uang tunai atau bingkisan.
- Bonus dapat diberikan berdasarkan pencapaian target penjualan atau kinerja individu.
Baca Juga : Gaji Kasir Pegadaian dan Semua Jabatan Terbaru 2024!
Tugas dan Tanggung Jawab
Tugas dan tanggung jawab karyawan PT Epson Indonesia bervariasi tergantung pada posisinya. Berikut adalah beberapa contoh tugas dan tanggung jawab:
Operator Produksi:
- Mengoperasikan mesin produksi
- Memastikan kualitas produk
- Menjaga kebersihan dan kerapian area kerja
- Mematuhi standar keselamatan kerja
Staff Administrasi:
- Melakukan pekerjaan administrasi seperti pencatatan, pengarsipan, dan pengetikan
- Membantu atasan dalam menyelesaikan tugas
- Menjaga komunikasi dengan pelanggan dan mitra kerja
Engineer:
- Merancang dan mengembangkan produk
- Melakukan penelitian dan pengembangan
- Melakukan troubleshooting dan perbaikan produk
- Menjaga kualitas produk
Supervisor:
- Memimpin dan mengawasi tim kerja
- Memastikan target produksi tercapai
- Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada anggota tim
- Menjaga disiplin dan semangat kerja tim
Manager:
- Mengelola departemen atau divisi
- Menyusun strategi dan rencana kerja
- Mengelola anggaran dan sumber daya
- Memimpin dan memotivasi tim
Baca Juga : Gaji Kasir Superindo dan Semua Jabatan Terbaru 2024
Sistem Kerja di PT Epson Indonesia
Sistem kerja di PT Epson Indonesia bervariasi tergantung pada posisinya. Berikut adalah beberapa contoh sistem kerja:
Operator Produksi:
- Bekerja dengan sistem shift, 8 jam per hari
- Bekerja 5 hari dalam seminggu
Staff Administrasi:
- Bekerja dari Senin sampai Jumat, 8 jam per hari
- Mendapatkan istirahat 1 jam
Engineer:
- Bekerja dari Senin sampai Jumat, 8 jam per hari
- Mendapatkan istirahat 1 jam
- Ada kemungkinan lembur
Supervisor:
- Bekerja dari Senin sampai Jumat, 8 jam per hari
- Mendapatkan istirahat 1 jam
- Ada kemungkinan lembur
Manager:
- Bekerja dari Senin sampai Jumat, 8 jam per hari
- Mendapatkan istirahat 1 jam
- Ada kemungkinan lembur
Prospek Kerja di PT Epson Indonesia
PT Epson Indonesia merupakan perusahaan yang stabil dan terus berkembang. Hal ini berarti peluang karir bagi karyawannya juga terbuka lebar.
Karyawan PT Epson Indonesia memiliki peluang untuk naik jabatan dan mendapatkan promosi. Selain itu, PT Epson Indonesia juga memberikan kesempatan kepada karyawannya untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan diri.
Baca Juga : Gaji Kasir MR DIY 2024, Cek Detailnya!
Kualifikasi Kerja di PT Epson Indonesia
Kualifikasi kerja di PT Epson Indonesia bervariasi tergantung pada posisinya. Berikut adalah beberapa contoh kualifikasi kerja:
Operator Produksi:
- Minimal pendidikan SMP/SMA
- Memiliki pengalaman kerja di bidang manufaktur
- Memiliki kemampuan fisik yang baik
- Memiliki sikap yang disiplin dan teliti
Staff Administrasi:
- Minimal pendidikan D3
- Memiliki kemampuan komputer yang baik
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki sikap yang teliti dan rapi
Engineer:
- Minimal pendidikan S1 Teknik
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait
- Memiliki kemampuan problem solving yang baik
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Supervisor:
- Minimal pendidikan S1
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Manager:
- Minimal pendidikan S2
- Memiliki pengalaman kerja di bidang terkait
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
- Memiliki kemampuan manajemen yang baik
Cara Melamar Kerja di PT Epson Indonesia
Ada beberapa cara untuk melamar kerja di PT Epson Indonesia:
- Datang langsung ke kantor PT Epson Indonesia dan tanyakan kepada bagian HRD apakah ada lowongan pekerjaan
- Kirim CV dan surat lamaran ke alamat email PT Epson Indonesia
- Daftar online melalui website PT Epson Indonesia
Baca artikel seputar Karir lainnya hanya di Optimakit.com
Tips Sukses Bekerja di PT Epson Indonesia
Berikut adalah tips sukses bekerja di PT Epson Indonesia:
- Pahami visi dan misi PT Epson Indonesia.
- Tunjukkan kinerja yang baik dan konsisten.
- Bekerja sama dengan tim dengan baik.
- Terus belajar dan mengembangkan diri.
- Jaga sikap dan perilaku yang profesional.
Copyright : https://optimakit.com
