Berapa Gaji PT Sritex? – PT Sritex Sukoharjo, atau yang dikenal juga dengan PT Sri Rejeki Isman Tbk, merupakan salah satu perusahaan tekstil dan garmen terbesar di Asia Tenggara.
Perusahaan ini memiliki lebih dari 30.000 karyawan yang tersebar di berbagai lokasi di Indonesia. Bagi Anda yang tertarik untuk bekerja di PT Sritex, tentu informasi mengenai gaji menjadi salah satu pertimbangan penting.
Sweet Bonanza Maxwin Slot Zeus Sensasional Server Thailand Jamin Menang Pola Penghasil Jackpot Pola Gacor Terbaru Scatter Gacor Starlight RTP live Tertinggi Slot PG Soft Trik Turunkan Petir Merah Gatot Kaca Server Indonesia Rahasia Mahjong Ways 2 Pola Zeus x500 Slot Mahjong Gacor Slot Terpercaya Modal Receh Mahjong Wild Bandito Pragmatic Slot Online Starlight Princess Pola Slot Bocoran Slot Sweet Bonanza Data Rtp Slot Akurat Sweet Bonanza Kali Seribu Slot Spaceman Rekomendasi Slot Gacor Rahasia Kemenangan x1000 Cara Bermain Togel Online
Pada artikel ini, kami akan membahas secara detail mengenai kisaran gaji karyawan PT Sritex Sukoharjo di tahun 2024.
Profil PT Sritex
PT Sritex Sukoharjo didirikan pada tahun 1966 oleh H. M. Soeratmo. Perusahaan ini bergerak di bidang tekstil dan garmen, dengan produk utama berupa benang, kain, dan pakaian jadi.
PT Sritex memiliki beberapa anak perusahaan yang bergerak di bidang terkait, seperti PT Sritex Multifabrics, PT Sritex Pasific Textile, dan PT Prima Garment. Produk-produk PT Sritex diekspor ke berbagai negara di dunia, seperti Amerika Serikat, Eropa, dan Asia.
Gaji PT Sritex Terbaru
Berikut Tabel Gaji Karyawan PT Sritex Sukoharjo 2024
No | Posisi | Kisaran Gaji |
1 | Electrical Inspection Engineer | Rp9.500.000,00 |
2 | Public Relation Supervisor | Rp9.000.000,00 |
3 | Project Analyst | Rp9.000.000,00 |
4 | Laboratory | Rp9.000.000,00 |
5 | Instrument Engineer | Rp9.000.000,00 |
6 | HR (SDM) | Rp9.000.000,00 |
7 | Budgeting and Cost Control | Rp9.000.000,00 |
8 | Quality Control | Rp8.500.000,00 |
9 | Rotating Engineer | Rp8.000.000,00 |
10 | Reservoir Engineer | Rp8.000.000,00 |
11 | Project Engineer | Rp8.000.000,00 |
12 | Operational Supervisor | Rp8.000.000,00 |
13 | Internal Auditor | Rp8.000.000,00 |
14 | Division Head | Rp8.000.000,00 |
15 | Assistant Plant Head | Rp8.000.000,00 |
16 | Mechanical Engineer | Rp7.500.000,00 |
17 | Management Trainee | Rp7.500.000,00 |
18 | Process Engineer | Rp7.000.000,00 |
19 | Medical Services | Rp7.000.000,00 |
20 | Field Engineer | Rp7.000.000,00 |
21 | Asset Management | Rp7.000.000,00 |
22 | Junior Supervisor | Rp6.750.000,00 |
23 | Procurement | Rp6.500.000,00 |
24 | Inspection Engineer | Rp6.500.000,00 |
25 | Team Leader | Rp6.000.000,00 |
26 | Supervisor | Rp6.000.000,00 |
27 | Quality Management Staff | Rp6.000.000,00 |
28 | Public Relations | Rp6.000.000,00 |
29 | Engineer | Rp6.000.000,00 |
30 | Secretary | Rp5.500.000,00 |
31 | IT Support | Rp5.500.000,00 |
32 | Assistant Business Analyst | Rp5.500.000,00 |
33 | Production | Rp5.000.000,00 |
34 | Junior Staff | Rp5.000.000,00 |
35 | Accounting | Rp5.000.000,00 |
36 | Operator Alat Berat | Rp8.000.000,00 |
37 | Administration | Rp4.500.000,00 |
38 | Intern | Rp4.250.000,00 |
39 | Services | Rp4.000.000,00 |
40 | Security | Rp4.000.000,00 |
41 | Driver | Rp4.000.000,00 |
42 | General Manager | Rp25.000.000,00 |
43 | Senior IT | Rp18.000.000,00 |
44 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp18.000.000,00 |
45 | Planning Manager | Rp17.000.000,00 |
46 | Senior Business Analyst | Rp16.000.000,00 |
47 | Senior Supervisor | Rp15.000.000,00 |
48 | Procurement Manager | Rp15.000.000,00 |
49 | Field Manager | Rp15.000.000,00 |
50 | Sales/Business Development | Rp13.000.000,00 |
51 | Production Supervisor | Rp12.000.000,00 |
52 | Business Performance Services Consultant | Rp12.000.000,00 |
53 | HRD Section Head | Rp11.000.000,00 |
54 | Auditor | Rp11.000.000,00 |
55 | SAP Business Analyst | Rp10.000.000,00 |
56 | Marketing | Rp10.000.000,00 |
57 | Human Resources Specialist | Rp10.000.000,00 |
58 | Assistant Manager | Rp10.000.000,00 |
59 | Manajer Proyek | Rp20.000.000,00 |
Baca Juga : Gaji PT Reska Multi Usaha Terbaru 2024
Tunjangan Kerja di PT Sritex
Selain gaji pokok, karyawan PT Sritex Sukoharjo juga mendapatkan berbagai tunjangan, seperti:
- Tunjangan kehadiran: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan yang hadir bekerja sesuai dengan ketentuan perusahaan.
- Tunjangan lembur: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan yang bekerja lembur di luar jam kerja normal.
- Tunjangan makan: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan untuk membantu biaya makan selama bekerja.
- Tunjangan kesehatan: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan dan keluarganya untuk biaya kesehatan.
- Tunjangan jabatan: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan yang menduduki posisi tertentu.
- Tunjangan kinerja: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan berdasarkan kinerja kerjanya.
- Tunjangan kendaraan: Tunjangan ini diberikan kepada karyawan yang menggunakan kendaraan pribadi untuk bekerja.
Tugas dan Tanggung Jawab
Tugas dan tanggung jawab karyawan PT Sritex Sukoharjo berbeda-beda tergantung pada posisi dan departemennya. Berikut adalah beberapa contoh tugas dan tanggung jawab karyawan di PT Sritex Sukoharjo:
Operator Produksi:
- Mengoperasikan mesin produksi tekstil dan garmen.
- Memastikan kualitas produk
Mandor:
- Memimpin dan mengawasi tim operator produksi.
- Memastikan kelancaran proses produksi.
- Menjaga kualitas produk.
- Melaporkan hasil produksi kepada atasan.
Staf Administrasi:
- Melakukan pekerjaan administrasi umum, seperti pencatatan, pengarsipan, dan pembuatan laporan.
- Melayani pelanggan dan tamu.
- Membantu tugas-tugas supervisor.
Baca Juga : Gaji PT Pindo Deli Karawang Semua Posisi 2024 [Terbaru]
Supervisor:
- Memimpin dan mengawasi tim staf administrasi atau operator produksi.
- Memastikan kelancaran pekerjaan di timnya.
- Menjaga kualitas pekerjaan.
- Melaporkan hasil pekerjaan kepada atasan.
Manager:
- Memimpin dan mengelola departemen atau divisi.
- Menyusun strategi dan program kerja.
- Memastikan pencapaian target departemen atau divisi.
- Membangun dan memelihara hubungan dengan pelanggan dan mitra bisnis.
Sistem Kerja di PT Sritex
Sistem kerja di PT Sritex Sukoharjo umumnya menggunakan sistem 5 hari kerja dalam seminggu, dengan jam kerja dari Senin hingga Jumat, pukul 07.30 WIB hingga 16.00 WIB.
Namun, untuk beberapa posisi tertentu, seperti operator produksi, mungkin diberlakukan sistem shift kerja, dengan jam kerja yang berbeda.
PT Sritex Sukoharjo juga memberikan hak cuti kepada karyawannya, seperti cuti tahunan, cuti sakit, cuti hamil, dan cuti melahirkan.
Baca Juga : Gaji PT SAMI Semarang 2024 Terbaru Semua Posisi
Prospek Kerja PT Sritex
Prospek kerja di PT Sritex Sukoharjo tergolong cukup menjanjikan.
Perusahaan ini terus berkembang dan membutuhkan tenaga kerja baru setiap tahunnya.
Karyawan yang memiliki kinerja kerja yang baik dan berdedikasi tinggi memiliki peluang untuk mendapatkan promosi jabatan dan kenaikan gaji.
Kualifikasi Kerja
Kualifikasi kerja untuk setiap posisi di PT Sritex Sukoharjo berbeda-beda.
Namun, secara umum, PT Sritex Sukoharjo mencari karyawan yang memiliki:
- Pendidikan minimal SMA sederajat.
- Pengalaman kerja yang relevan (untuk beberapa posisi).
- Keterampilan teknis dan non-teknis yang sesuai dengan kebutuhan pekerjaan.
- Kemampuan bekerja sama dalam tim.
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Semangat kerja yang tinggi.
Baca Juga : Gaji PT BMI Lamongan, Bocoran Lengkap 2024!
Cara Melamar Kerja di PT Sritex
Bagi Anda yang tertarik untuk melamar kerja di PT Sritex Sukoharjo, Anda dapat mengikuti langkah-langkah berikut:
- Kunjungi website resmi PT Sritex Sukoharjo di https://www.sritex.co.id/id/.
- Buka menu “Karir”.
- Pilih posisi yang Anda inginkan.
- Klik tombol “Lamar”.
- Isi formulir lamaran online dengan lengkap dan benar.
- Lampirkan CV dan dokumen pendukung lainnya.
- Klik tombol “Kirim”.
Anda juga dapat melamar kerja secara langsung di kantor pusat PT Sritex Sukoharjo di Jl. Kelud No. 26, Sukoharjo, Jawa Tengah.
Baca informasi seputar Karir lain hanya di Optimakit.
Tips Sukses Melamar di PT Sritex Sukoharjo
Berikut adalah beberapa tips sukses untuk melamar kerja di PT Sritex Sukoharjo:
- Pelajari profil dan budaya perusahaan.
- Pahami kualifikasi dan deskripsi pekerjaan untuk posisi yang Anda lamar.
- Siapkan CV dan dokumen pendukung lainnya dengan baik.
- Latihlah jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dalam interview.
- Tampil percaya diri dan profesional saat interview.
Copyright by : https://optimakit.com/